安徽省黄山市中级人民法院
民事判决书
（2017）皖10民终770号
上诉人（原审被告）：***，男，1968年6月8日出生，汉族，住浙江省象山县.
被上诉人（原审原告）：***，男，1957年6月20日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：***，男，1953年11月21日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：*风喜，男，1965年9月7日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：***，男，1964年6月24日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：*茶美，男，1968年8月12日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：***，男，1968年2月16日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县.
被上诉人（原审原告）：***，男，1970年8月12日出生，汉族，住江西省鄱阳县.
上述七被上诉人共同委托诉讼代理人：***，安徽久安律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：黄山市***置业有限公司。
法定代表人：***，该公司执行董事。
委托诉讼代理人：***，该公司员工。
委托诉讼代理人：***，该公司员工。
被上诉人（原审被告）：黄山市万隆建筑安装工程有限公司。
法定代表人：***，该公司执行董事。
委托诉讼代理人：***，安徽一飞律师事务所律师。
上诉人*建国因与被上诉人*春水、***、*风喜、***、*茶美、***、***，被上诉人黄山市***置业有限公司（以下简称***公司），被上诉人黄山市万隆建筑安装工程有限公司（以下简称万隆公司）追索劳动报酬纠纷一案，不服安徽省歙县人民法院（2017）皖1021民初221号民事判决，向本院提起上诉，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人*建国，被上诉人*春水等七人共同的委托诉讼代理人***，被上诉人黄山市***置业有限公司委托诉讼代理人***、***，黄山市万隆建筑安装工程有限公司的委托诉讼代理人***到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
***上诉请求：依法撤销（2017）皖1021民初221号民事判决书中对***承担劳动报酬的判决，依法予以改判。事实与理由：一是2016年3月18日万隆公司与***公司签订了项目承包协议，***是代表万隆公司在施工，万隆公司在2016年7月8日与***公司一致同意解除协议，但***已经在此期间发生了工程施工，期间的工人工资理应由***公司和万隆公司支付，而无须由***承担，***也垫付很多资金。二是一审判决已***建国与***公司签订协议，工人工资由***公司直接支付，故一审判决***共同承担错误。三是***虽然与***公司签订合同，明确约定工人工资由***垫付一个月后，期后工资均由***公司承担；***公司与万隆公司签订合同期间的工人工资两公司均应承担，法院应查明工人工资的阶段性后作出合理判决，而不应由***承担。
*春水、***、*风喜、***、*茶美、***、***辩称，农民工是在***工地做工，花名册上有各班组组长、***及***法定代表人的签字，情况属实，***作为工地承包者应共同承担农民工工资，对一审判决没有意见。
***公司辩称，***公司施工合同主体是万隆公司，并未与***等七人签订过劳务合同，*春水等人提供的人工工资是***公司法人在不得已情况下签的。***公司于2016年4月18日和万隆公司签订施工合同，2016年6月24日万隆公司提交解除合同函，2016年7月8日***公司和万隆公司解除合同。解除合同后，***公司和***签订补充协议。***公司没有介入万隆公司任何管理及施工班组安排，工程开工施工现场管理不规范，施工过程中施工价格报价混乱，讨薪农民工数量明显多于实际干活农民工数量。***公司已把所有人工工资（一百八十万）打到王村镇政府账上，希望能委托第三方有资质的单位进行审计，完成工程款和人工工资的核算。
万隆公司辩称，***施工民工***建国召集，由***公司承诺支付工资，与万隆公司没有关系。万隆公司虽于2016年3月18日与***签订施工合同，但因***工地十分混乱，且一直不能办理施工许可证，万隆公司一直未正式进场施工，更未招聘任何农民工进行施工，不是本案用工主体。万隆公司与***公司签订合同前，***已组织各班组进场***工地施工，其想挂靠万隆公司承包***工程，但万隆公司未同意，未与其签订合同。后***于2016年4月25日与***公司直接签订施工合同，因***无力支付工资，为使施工继续进行，***便向各班组承诺由其支付工资。而万隆公司因一直未能施工，便于2016年7月8日与***公司解除了施工合同。后因发生民工工资争议，***与***公司法人代表***在工资清欠花名册上签署“情况属实”，并签字确认。
*春水等七人向一审法院起诉请求：判令***公司、万隆公司、***共同支付*春水等七人劳动报酬55453元并承担诉讼费用。
一审法院认定事实：2016年3月18日***公司与万隆公司就***工地工程签订了由万隆公司***工程的项目承包协议，2016年7月8日双方一致同意解除上述协议。2016年4月25日就同一工程项目***公司与***签订了由***承建工程的项目承包协议。***召集了由班组长***带领的***等七人于2016年5月份进场施工，2016年5月至7月8日，*春水等七人的劳动报酬合计55453元（其中***4800元、***3960元、*风喜6240元、***6120元、*茶美6000元、***6120元、***22213元）以上所欠工资款有李有***建国签字认可的工资清欠花名册，***公司的法定代表人在工资清欠花名册上签署“情况属实，***”。***不是万隆公司员工，也未与万隆公司签订分包、转包、挂靠协议。
一审法院认为，提供劳务者有获得劳动报酬的权利，获得劳务者有支付报酬的义务。*春水等七人在***公司的项目工程工地务工及应得劳动报酬合计55453元属实，***公司作为该工程的业主，***作为所有七人的召集者，又与***公司签订了***工程的项目承包协议，且在工资花名册上以负责人的身份签字，故*春水等七人请求法院判令***公司、***共同支付劳动报酬55453元的请求，符合法律规定，应予支持。无证据证明七人系万隆公司雇佣，请求万隆公司共同承担支付劳动报酬的请求，不予支持。据此，依据《中华人民共和国民法通则》第八十四条、第一百零八条，《中华人民共和国合同法》第六十条、第六十四条、第一百零九条之规定，判决：一、黄山市***置业有限公司、***于判决生效之日起十日内共同支付***劳动报酬4800元、***劳动报酬3960元、*风喜劳动报酬6240元、***劳动报酬6120元、*茶美劳动报酬6000元、***劳动报酬6120元、***劳动报酬22213元。二、驳回***等七人其他诉讼请求。案件受理费10元，由黄山市***置业有限公司负担。
二审期间，***公司补充提交证据如下：承包协议书复印件、钢管租赁相关材料复印件，证明该项目是由万隆公司盖章，结算由***结算，***应当承担责任。
***的质证意见：不认可其真实性，非本人签的字。
*春水等七人的质证意见：不认可其真实性和关联性。
万隆公司的质证意见：不认可其真实性，协议书只有***签字，且发生在***与***公司直接签订协议之后，与万隆公司无关，使用通知真实性有异议，不能证明万隆公司已实际施工。
本院认证意见：真实性不能确认，不能达到***公司所述证明目的，本院不予采纳。
当事人所举其他证据与一审相同，二审查明的事实与一审一致。
本院认为，*春水等七人在***公司的项目工程工地务工，***公司作为该项目工程的业主，其法定代表人与作为该项目实际施工人的***均在工资清欠花名册上签字确认，故***应当承担支付拖欠的***等七人工资的责任。***公司将其工程承包给未取得建筑施工资质的自然人***，违反了法律强制性规定，双方签订的《项目承包协议》系无效合同。故***认为根据合同约定应由***公司自行承担支付拖欠工人工资的上诉理由不能成立。***无证据证明其系代表万隆公司进行施工，故其认为应由万隆公司与***公司共同承担支付拖欠工人工资的上诉理由亦不能成立。综上，***的上诉理由均不能成立，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由***负担。
本判决为终审判决。
审判长黄征
审判员***
审判员***
二〇一八年二月十二日
书记员***
附相关法律条文：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；
（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；
（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。
原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。